现任北京赉擘斯劳动咨询事务所有限公司董事长、赉擘劳动争议预防和调解中心名誉主任。专注于劳动关系管理咨询领域20余年，先后完成了微软、普华永道、飞利浦、拜耳医药、中国移动、央视、神华集团……等500强企业以及上市公司的兼并、重组、改制过程中劳动关系调整工作。并在实践中总结出企业人力资源管理体系与劳动法律对接融合、合法三维度、灵活三能够、和谐方法论等劳动关系管理工具及方法。
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